La influencia de las tácticas políticas y el compromiso de los empleados hacia la empresa en el aprendizaje organizativo propuesta y aplicación de un modelo de mejora basado en el conocimiento para la pequeña y mediana empresa en el sector del calzado de México
- Ramírez Solís, Edgar Rogelio
- María Paz Salmador Sánchez Director/a
Universidad de defensa: Universidad Autónoma de Madrid
Fecha de defensa: 06 de mayo de 2011
- Eduardo Bueno Campos Presidente/a
- Fernando Rodrigo Rodríguez Secretario/a
- Mónica Longo Somoza Vocal
- María Amalia Trillo Holgado Vocal
- Nekane Aramburu Goya Vocal
- José María Viedma Martí Vocal
- Victor Jesús García Morales Vocal
Tipo: Tesis
Resumen
La influencia de las tácticas políticas y el compromiso de los empleados hacia la empresa en el aprendizaje orgnizativo: Propuesta y aplicación de un modelo de mejora basado en el conocimiento para la pequeña y mediana empresa en ...