La comisión paritaria en el modelo legal de negociación colectivaThe joint commission on the legal model of collective bargaining

Resumen

La designación de una comisión paritaria de la representación de las partes negociadoras para entender de aquellas cuestiones establecidas en la ley y de cuantas otras le sean atribuidas, así como el establecimiento de los procedimientos y plazas de actuación de esta comisión, incluido el sometimiento de las discrepancias producidas en su seno a los sistemas no judiciales de solución de conflictos establecidos mediante los acuerdos interprofesionales de ambito estatal o autonómico previstos en el art. 83 ET, forma parte del contenido mínimo legal necesario de los convenios colectivos estatutarios a merced de lo dispuesto en el art. 85.3.e) ET. Por consiguiente, nos encontramos ante una de las piezas fundamentales de obligada referencia en el marco de esta cuestión.