Los derechos de veto en la legislación laboral española
- JIMENEZ GARCIA, JUAN
- Jerónimo Saavedra Acevedo Director/a
Universidad de defensa: Universidad de Las Palmas de Gran Canaria
Año de defensa: 1992
- Miguel Rodríguez-Piñero Bravo-Ferrer Presidente/a
- Alberto de Armas Díaz Secretario/a
- Antonio Marrero Hernández Vocal
- José Vida Soria Vocal
- Rodolfo Lamberto Espino Romero Vocal
Tipo: Tesis
Resumen
SE REALIZA UN ESTUDIO DE LAS DISTINTAS MODALIDADES DE PARTICIPACION DE LOS TRABAJADORES EN EL CONTROL, GESTION Y DIRECCION DE LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL, CONCRETANDOSE EN LOS DERECHOS DE VETO EXISTENTES EN LA NORMATIVA LABORAL ESPAÑOLA. PARA ELLO SE EFECTUA UN EJERCICIO PREVIO DE TOMA DE POSICION ANTE LOS DIVERSOS TERMINOS, CONCEPTOS Y FORMULAS PARTICIPATIVAS, TRATANDO DE ENCUADRAR LOS DERECHOS DE VETO DENTRO DEL CONJUNTO DE LAS MODALIDADES DE INTERVENCION DE LOS TRABAJADORES EN LAS DECISIONES EMPRESARIALES. EFECTUADO EL ESTUDIO DE LAS MANIFESTACIONES DE ESTE FENOMENO EN EL DERECHO COMPARADO Y VISTA LA EVOLUCION HISTORICA DEL MISMO EN EL ORDENAMIENTO JURIDICO LABORAL ESPAÑOL, SE DA CURSO AL ANALISIS DE LAS DIVERSAS FIGURAS DE DERECHO DE VETO QUE SE ENCUENTRAN EN NUESTRA NORMATIVA LABORAL, PROCURANDO UNA CATALOGACION DE LOS MISMOS Y RESALTANDO LAS CARACTERISTICAS Y LOS ASPECTOS MAS RELEVANTES QUE DENOTAN SU NATURALEZA.