La organización de la enfermería en el hospital de Santa Ana de Granada, un ejemplo de renovación hospitalaria en el siglo XVI

  1. Sonia Herrera Justicia 1
  2. Manuel Amezcua 2
  1. 1 Cátedra de Investigación en Cuidados de Salud, UCAM. Murcia, España
  2. 2 Cátedra de Investigación en Cuidados de Salud, UCAM. Murcia, España. Grupo Oseira de Historia de la Enfermería, Fundación Index. Granada, España
Journal:
Temperamentvm: Revista internacional de historia y pensamiento enfermero

ISSN: 1699-6011

Year of publication: 2019

Issue: 15

Type: Article

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Abstract

he hospital of Santa Ana de Granada was a foundation of ecclesiastical promotion and royal sponsorship. It developed mainly during the Modern era. Administered by the Archbishopric of the city, it only attended men, and was organized through its Constitutions, promulgated for the first time in 1580. In this work we analyze the functions of nurses through the regulations governing the organization of the hospital nursing. We do it following the methodology of commentary on historical texts and more specifically the CAI Synthesis: classify, analyze, interpret. The content of the text is transcribed and some terms are clarified, two main categories being analyzed: competencies of nurses and interprofessional relationships. The document shows a change of orientation in the management of hospital infirmaries that involves some ruptures with tradition and therefore the introduction of innovative elements, typical of a reform context. Among them, the incipient process of professionalization of hospital nurses as a previous step to the birth of Nursing as a discipline.

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