Proyecto de investigación
C-SEJ-148-UGR23
AVANCES DE INVESTIGACIÓN SOBRE LA ESTRATEGIA DE RRHH DIGITAL: EL COMPORTAMIENTO DEL EMPLEADO EN MODALIDADES DE TRABAJO HÍBRIDO Y EL ROL POTENCIADOR DE LAS CAPACIDADES DINÁMICAS Y LOS FACTORES CULTURALES
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Duración del 01 de enero de 2024 al 31 de diciembre de 2026
(36 meses)
Vigente